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Los misterios de un fracaso
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Los misterios de un fracasoEscrito por Antonio Pulido Ruiz Martes, 28 de Julio de 2009 19:47

El diálogo social encalla y la sociedad se pregunta por qué
Opinión
El
Partido Popular ha necesitado su tiempo para pronunciarse sobre el
fracaso del acuerdo social. Ahora bien, después del tiempo pasado
hoy, Mariano Rajoy culpabiliza al Gobierno del fracaso de la
negociación. Así de original es el líder del PP.
Precisamente, buscando la originalidad y ser titular de los medios, la presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre (PP), acusa al presidente Rodríguez Zapatero de sindicalista retrógrado piquetero.
Ante tal infamia, la clase trabajadora, con serenidad y firmeza, tenemos que decirle a la Sra. Aguirre que debido al cargo que ostenta no puede utilizar palabras ofensivas que luego haga más difícil la reconsideración de las posturas.
Así, lo ha debido entender la patronal CEOE, que se apresura a declarar que ellos expresan su firme voluntad "de llegar a acuerdos dentro del dialogo social. Reiteramos nuestro convencimiento de que son imprescindibles reformas estructurales para afrontar las dificultades que nos afectan y que cualquier acuerdo que se adopte estaría vacío de contenido si no incluyera estas medidas esenciales para salir de la crisis. "Negamos rotundamente que hayamos defendido el despido libre. La reducción de las cuotas sociales, CEOE siempre ha defendido que es una reforma fundamental para que las empresas puedan crear empleo en una situación tan difícil como la actual. Reiteramos nuestro compromiso con el diálogo social y su voluntad de llegar a acuerdos positivos.
Analizada la declaración de principios e intenciones, cabe preguntarse: ¿Cuáles son esas reformas y a qué ámbito laboral afectan? Cuando mencionan la reducción de cuotas, ¿qué porcentaje quieren aplicar? Y si están tan convencidos de que la reforma es fundamental para la creación de empleo, ¿por qué no lo han demostrado en la negociación? Rafael Simancas, indaga posibles motivos.
La sociedad en general, con independencia del pronunciamiento del Partido Popular, estamos esperando de la CEOE que se nos explique cómo creamos riqueza, mantenemos las prestaciones sociales (pensiones) y cómo generamos una economía competitiva.
Precisamente, buscando la originalidad y ser titular de los medios, la presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre (PP), acusa al presidente Rodríguez Zapatero de sindicalista retrógrado piquetero.
Aguirre acusa a Zapatero de "sindicalista retrógrado piquetero" y Rajoy culpa al presidente del fracaso del diálogo
Las propuestas de la CEOE basadas en la liberalización del mercado laboral no son válidas
Ante tal infamia, la clase trabajadora, con serenidad y firmeza, tenemos que decirle a la Sra. Aguirre que debido al cargo que ostenta no puede utilizar palabras ofensivas que luego haga más difícil la reconsideración de las posturas.
Así, lo ha debido entender la patronal CEOE, que se apresura a declarar que ellos expresan su firme voluntad "de llegar a acuerdos dentro del dialogo social. Reiteramos nuestro convencimiento de que son imprescindibles reformas estructurales para afrontar las dificultades que nos afectan y que cualquier acuerdo que se adopte estaría vacío de contenido si no incluyera estas medidas esenciales para salir de la crisis. "Negamos rotundamente que hayamos defendido el despido libre. La reducción de las cuotas sociales, CEOE siempre ha defendido que es una reforma fundamental para que las empresas puedan crear empleo en una situación tan difícil como la actual. Reiteramos nuestro compromiso con el diálogo social y su voluntad de llegar a acuerdos positivos.
Analizada la declaración de principios e intenciones, cabe preguntarse: ¿Cuáles son esas reformas y a qué ámbito laboral afectan? Cuando mencionan la reducción de cuotas, ¿qué porcentaje quieren aplicar? Y si están tan convencidos de que la reforma es fundamental para la creación de empleo, ¿por qué no lo han demostrado en la negociación? Rafael Simancas, indaga posibles motivos.
La sociedad en general, con independencia del pronunciamiento del Partido Popular, estamos esperando de la CEOE que se nos explique cómo creamos riqueza, mantenemos las prestaciones sociales (pensiones) y cómo generamos una economía competitiva.
De antemano decimos que la tradicional fórmula basada en la "reducción de las cuotas sociales, eliminación de la regulación laboral y liberalización del mercado laboral" ¡NO SON VÁLIDAS!
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Author of this article: Antonio Pulido Ruiz
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